À propos de cette application
Lorsque vous avez rempli un questionnaire de gestion de gestion, vous pouvez accéder à votre profil et vous connecter à d'autres qui ont également un profil MD.Les lecteurs de gestion améliorent votre connaissance de soi et votre leadership en connaissant vos disques. Vous travaillerez plus efficacement, à la fois par vous-même et avec les autres. Vous aurez une meilleure compréhension de vos propres disques. Vous améliorerez votre coopération en vous connectant aux autres et en connaissant et en appréciant leurs disques. Le leadership commence avec le leadership personnel de chaque individu et la connaissance des disques est essentielle. Un bon leadership tire le meilleur parti de leur peuple et de leur environnement.
Qu'il s'agisse de leadership personnel, de gestion d'équipe ou d'influencer la culture d'une organisation entière, les entraînements sont la clé du succès ou de l'échec. Comme les six disques sont faciles à comprendre et à utiliser, vous obtenez immédiatement une meilleure prise sur la culture et les performances. Une compréhension des disques est essentielle si vous souhaitez vous développer et que vous souhaitez avoir un impact sur votre équipe et votre organisation. Les entraînements de gestion transforment les informations, qui semblaient auparavant «douces» ou liées aux «sentiments», en quelque chose de concret.
Après avoir mesuré plus de centaines de milliers de personnes à l'échelle internationale, nous avons développé un modèle qui fonctionne avec six disques; chacun peut différer à la fois en séquence et en force. De plus, nous distinguons également les aspects positifs et négatifs de ces disques. Cela signifie qu'un grand nombre de profils personnels et de styles de leadership sont possibles, tous basés sur seulement six disques. Vous découvrirez comment les disques affectent votre pensée, votre perception, votre comportement, votre style de leadership et la culture de votre organisation
