درباره این برنامه
ظرفیت سازی نیروی کار سلامت یک استراتژی حیاتی برای بهبود مراقبت از سل و نتایج آن است. چالش نیروی کار سلامت NTEP مراجعه به منابع مختلف دستورالعمل ها، الگوریتم ها (تشخیصی، درمانی و غیره) و دسترسی روزانه به دانش علیرغم آموزش های معمول است که نیاز به در دسترس بودن حسابگرهای آماده دیجیتال را تکرار می کند که می توانند دانش را ارائه دهند. و توانایی تصمیم گیری نیروی کار سلامت را افزایش دهد. برای رسیدگی به این چالش، پروژه بستن شکاف در آبشار مراقبت از سل (CGC) به طور خلاقانه ای برنامه "Ni-kshay SETU" را طراحی و توسعه داد که با دستورالعمل های فنی و عملیاتی NTEP هماهنگ است. این نیروی کار بهداشتی NTEP را قادر می سازد تا تصمیمی آگاهانه گرفته و از درمان با کیفیت بیماران سل در طول دوره های مختلف مراقبت از سل اطمینان حاصل کند. این برنامه همچنین به مقامات NTEP کمک می کند تا شکاف دانش را در بین نیروی کار بهداشت NTEP پیدا کنند.مخاطب هدف:
- SHC – مرکز سلامت و تندرستی
- PHC - مرکز سلامت و تندرستی
- PHI- کارکنان بهداشتی – GHS
- کارکنان TU
- کارکنان میدانی سازمان های مردم نهاد
- بخش خصوصی
- افسران منطقه و تیم فنی
- سلول سل دولتی
ویژگی های کلیدی:
- مراقبت بیمار محور با پشتیبانی سیستم در زمان واقعی.
- یک ابزار یادگیری پنجره واحد که فرصت های یادگیری مبتنی بر انتخاب را ارائه می دهد.
- سیستم پشتیبانی تصمیم به عنوان یک حسابگر آماده
- گردش کار تصمیم گیری بر روی ورودی های غیر شناسه اجرا می شود.
- چت بات تعاملی (SETU)
- طراحی بیمار محور که در آن فرد می تواند یاد بگیرد، به طور موثر مدیریت کند و خود را ارزیابی کند (ابزار مدیریت بیمار).
- هیچ متغیر داده بیمار قرار نیست ذخیره شود.
- بخش های ارزیابی برای همه کادرهای بهداشتی.
