HR APK 1.0

Panel
Pulpit nawigacyjny zapewnia przegląd kluczowych statystyk pracowników, rejestrów obecności, rozkładu płci, szczegółów rekrutacji HR oraz listę pracowników obchodzących dzisiaj swoje urodziny.
Dane pracownika
Moduł ten zarządza wszystkimi informacjami dotyczącymi pracowników, m.in.:
• Status pracownika: pracujący pracownicy, byli pracownicy, nowi członkowie i pracownicy, którzy jeszcze nie dołączyli.
• Szybka rejestracja: usprawniony proces dodawania nowych pracowników.
• Szczegóły pożyczki zaliczkowej: Informacje na temat zaliczki pożyczki pracowniczej.
• Prześlij dane użytkownika: funkcja zbiorczego przesyłania danych pracowników.
• Zarządzanie urlopami: Przegląd szczegółów urlopów pracowników.
• Śledzenie obecności: kompleksowy moduł śledzący do monitorowania obecności pracowników.
• Raport POS: Raport z punktu sprzedaży dotyczący transakcji pracowniczych.
• Zarządzanie kartami personelu: Dane identyfikacyjne pracownika i karty dostępu.
• Szczegóły wakacji: lista świąt zadeklarowanych przez firmę.
Frekwencja
Moduł ten udostępnia szczegółowe raporty obecności, zawierające m.in.:
• Raport obecności pracowników: raport dotyczący obecności pracowników.
• Raport liczby obecności: podsumowanie statystyk obecności.
Moduł biometryczny
• Szczegóły urlopu biometrycznego: Śledzi dane urlopowe w oparciu o biometryczne zapisy obecności.
Zarządzanie pożyczkami z góry
• Szczegóły pożyczki pracowniczej: zarządza zaliczkami pożyczki pracowniczej i szczegółami spłaty.
Dziennik audytu
• Dziennik poczty e-mail: prowadzi dziennik komunikacji e-mail związanej z dokumentacją pracowników.
Zarządzanie aktywami
• Szczegóły zasobów pracowniczych: Śledzi aktywa firmy przypisane pracownikom.
Zarządzanie płacami
Moduł ten umożliwia naliczanie wynagrodzeń i podatków pracowników m.in.:
• Przesyłanie arkusza LOP: Przesyła szczegóły dotyczące utraty wynagrodzeń w celu przetwarzania listy płac.
• Raporty płacowe: Generuje podsumowania płac i raporty finansowe.
• Obliczenia podatkowe i generowanie odcinków wypłat: Automatyzuje odliczenia podatkowe i odcinki wynagrodzeń.
• Zarządzanie wynagrodzeniami w oddziałach: zarządza wypłatą wynagrodzeń w różnych oddziałach.
Moduł HR
Moduł HR zawiera niezbędne funkcje HR, takie jak:
• Listy HR pracowników: Generuje oficjalne listy HR dla pracowników.
• Rekrutacja HR: Zarządza procesami rekrutacji i zatrudniania.
• Kalkulator CTC: Oblicza koszt dla firmy (CTC) dla pracowników.
• Dynamiczne listy HR: Konfigurowalne listy HR do różnych celów.
• Raporty uwzględniające datę: Generuje raporty w oparciu o określone zakresy dat.
• Raporty dotyczące kosztów zespołu: Zapewnia wgląd w wydatki na wynagrodzenia na poziomie zespołu.
Zarządzanie wydarzeniami
• Zarządzanie wydarzeniami pracowniczymi: Organizuje i śledzi wydarzenia firmowe związane z pracownikami.
Zarządzanie danymi głównymi
Moduł ten zarządza podstawowymi danymi organizacyjnymi, w tym:
• Szczegóły kwalifikacji
• Zespoły pracownicze
• Departamenty i oznaczenia
• Dane główne banku
• Opuść Zarząd Główny
• Szczegóły oddziału głównego i zespołu
• Informacje o firmie
• Szczegóły głównego miejsca lokalizacji
• Kontrola dostępu użytkowników
• Zarządzanie dostępem w oparciu o role
• Konfiguracja poczty e-mail
• Konfiguracja dla spóźnialskich
• Zarządzanie Funduszem Opieki Społecznej (LWF).