핀플 근로자 APK 1.2.38
18 feb 2025
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(주)우리요
Gestión anual de asalariados, gestión de 52 horas semanales, gestión de T&A, etc. a la vez! ¡Fácil! Pinple, que es gratuito, ocupa el lugar de una persona a cargo.
Descripción Detallada
Pinple está libre de todas las funciones proporcionadas en la aplicación.
※ Después de crear un lugar de trabajo en Pinple Manager, debe instalar trabajadores.
◎ Conveniencia de la gestión anual automática
1. Calcule automáticamente las vacaciones anuales ingresando la fecha de empleo
2. Los trabajadores solicitan una solicitud anual mediante pago electrónico en la aplicación y la deducción anual una vez completado el pago.
3. Ingrese la fecha de jubilación para verificar las vacaciones anuales no utilizadas
4. Control del número anual de usuarios por equipo
5. Deducción anual automática de salidas tardías, licencias anticipadas y salidas
(Sin embargo, use solo el lugar de trabajo especificado en las reglas de empleo).
◎ Conveniencia de grabación y gestión de desplazamientos
1. Verifique los desplazamientos desde un lugar designado
2. Notificar al gerente al mismo tiempo que el cheque de viaje.
3. Elija entre Wi-Fi, GPS e iBeacon para viajar diariamente.
(Sin embargo, no se proporciona iBeacon).
4. Se pueden establecer diferentes ubicaciones para el desplazamiento del equipo
5. Verifique de un vistazo a los empleados asistentes y no asistentes
◎ Conveniencia de gestionar la semana laboral de 52 horas
1. Cálculo automático de la jornada laboral de cada trabajador
2. Notificación automática de los empleados que trabajan 45 horas o más por semana
3. Envíe un mensaje a los empleados que hayan trabajado más de 45 horas.
4. Se puede seleccionar 1 semana / 1 mes
5. Gestión precisa de las horas de trabajo mediante la selección de registros como horas de trabajo de la empresa.
(Sin embargo, las horas extraordinarias / trabajos de fin de semana se cuentan como el tiempo de aprobación del pago).
◎ Conveniencia del pago electrónico
1. Anual / Viaje de negocios / Horas extras y trabajo de fin de semana Pago electrónico en la aplicación
2. Establecer directamente la línea de aprobación para cada equipo.
3. Si no se especifica la línea de pago, la aprobación se procesa al mismo tiempo que la solicitud de pago.
(Sin embargo, utilice solo en lugares de trabajo autónomos)
4. Posibilidad de procesar y devolver
5. Los detalles de pago se pueden modificar en el momento del pago.
◎ Conveniencia del equipo (departamento) y el entorno del gerente
1. Es posible la operación independiente para cada equipo
2. Gestión dividida en equipos superiores e inferiores
3. Jefe de equipo y gestión de trabajadores
4. Dividir la dirección en director superior y director de equipo.
5. Todos los gerentes se pueden agregar a la línea de aprobación.
◎ Conveniencia de funciones adicionales
1. Las vacaciones anuales no utilizadas de cada empleado se pueden gestionar desde 180 días antes del agotamiento anual
2. Se pueden establecer días de cierre para cada sitio comercial
3. Unión sencilla mediante código de unión
(Sin embargo, se puede cambiar cuando el código de unión se expone al exterior).
4. El área de transporte se puede cambiar en cualquier momento
5. ¡¡¡Más características interesantes se agregarán en el futuro !!!
*************************
[Los trabajadores se unen al lugar de trabajo de Finnple]
1. Inicio de sesión de membresía de Worker Pinple
2. Ingrese el código de ingreso a la empresa (pregunte al gerente)
3. Ingrese la fecha de empleo y la información personal
4. Verifique los desplazamientos desde un lugar designado (Wi-Fi, GPS, iBeacon)
5. Verifique mi año disponible en la pantalla principal
*************************
※ Pinple es gratis.
ㆍ Se pueden utilizar 1000 personas básicas, 100 equipos.
ㆍ Si necesita información adicional, haga una solicitud a través de Kakao Talk (Plus Friend)
※ Consultas sobre Kakao Talk: Worker Pinple (más amigo)
ㆍ Horas disponibles consultas: Laborables de 10:00 a 12:30, 13:30 a 19:00
※ Términos de uso y política de privacidad
ㆍ condiciones de uso: http://www.pinpl.biz/serviceprovision.jsp
ㆍ política de privacidad: http://www.pinpl.biz/privacypolicy.jsp
※ Después de crear un lugar de trabajo en Pinple Manager, debe instalar trabajadores.
◎ Conveniencia de la gestión anual automática
1. Calcule automáticamente las vacaciones anuales ingresando la fecha de empleo
2. Los trabajadores solicitan una solicitud anual mediante pago electrónico en la aplicación y la deducción anual una vez completado el pago.
3. Ingrese la fecha de jubilación para verificar las vacaciones anuales no utilizadas
4. Control del número anual de usuarios por equipo
5. Deducción anual automática de salidas tardías, licencias anticipadas y salidas
(Sin embargo, use solo el lugar de trabajo especificado en las reglas de empleo).
◎ Conveniencia de grabación y gestión de desplazamientos
1. Verifique los desplazamientos desde un lugar designado
2. Notificar al gerente al mismo tiempo que el cheque de viaje.
3. Elija entre Wi-Fi, GPS e iBeacon para viajar diariamente.
(Sin embargo, no se proporciona iBeacon).
4. Se pueden establecer diferentes ubicaciones para el desplazamiento del equipo
5. Verifique de un vistazo a los empleados asistentes y no asistentes
◎ Conveniencia de gestionar la semana laboral de 52 horas
1. Cálculo automático de la jornada laboral de cada trabajador
2. Notificación automática de los empleados que trabajan 45 horas o más por semana
3. Envíe un mensaje a los empleados que hayan trabajado más de 45 horas.
4. Se puede seleccionar 1 semana / 1 mes
5. Gestión precisa de las horas de trabajo mediante la selección de registros como horas de trabajo de la empresa.
(Sin embargo, las horas extraordinarias / trabajos de fin de semana se cuentan como el tiempo de aprobación del pago).
◎ Conveniencia del pago electrónico
1. Anual / Viaje de negocios / Horas extras y trabajo de fin de semana Pago electrónico en la aplicación
2. Establecer directamente la línea de aprobación para cada equipo.
3. Si no se especifica la línea de pago, la aprobación se procesa al mismo tiempo que la solicitud de pago.
(Sin embargo, utilice solo en lugares de trabajo autónomos)
4. Posibilidad de procesar y devolver
5. Los detalles de pago se pueden modificar en el momento del pago.
◎ Conveniencia del equipo (departamento) y el entorno del gerente
1. Es posible la operación independiente para cada equipo
2. Gestión dividida en equipos superiores e inferiores
3. Jefe de equipo y gestión de trabajadores
4. Dividir la dirección en director superior y director de equipo.
5. Todos los gerentes se pueden agregar a la línea de aprobación.
◎ Conveniencia de funciones adicionales
1. Las vacaciones anuales no utilizadas de cada empleado se pueden gestionar desde 180 días antes del agotamiento anual
2. Se pueden establecer días de cierre para cada sitio comercial
3. Unión sencilla mediante código de unión
(Sin embargo, se puede cambiar cuando el código de unión se expone al exterior).
4. El área de transporte se puede cambiar en cualquier momento
5. ¡¡¡Más características interesantes se agregarán en el futuro !!!
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1. Inicio de sesión de membresía de Worker Pinple
2. Ingrese el código de ingreso a la empresa (pregunte al gerente)
3. Ingrese la fecha de empleo y la información personal
4. Verifique los desplazamientos desde un lugar designado (Wi-Fi, GPS, iBeacon)
5. Verifique mi año disponible en la pantalla principal
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※ Pinple es gratis.
ㆍ Se pueden utilizar 1000 personas básicas, 100 equipos.
ㆍ Si necesita información adicional, haga una solicitud a través de Kakao Talk (Plus Friend)
※ Consultas sobre Kakao Talk: Worker Pinple (más amigo)
ㆍ Horas disponibles consultas: Laborables de 10:00 a 12:30, 13:30 a 19:00
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ㆍ condiciones de uso: http://www.pinpl.biz/serviceprovision.jsp
ㆍ política de privacidad: http://www.pinpl.biz/privacypolicy.jsp
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