Ap Labour Online Registration APK 2.0 - Kostenloser Download

Herunterladen APK

Zuletzt aktualisiert: 20. Nov 2021

App-Info

Diese App sehr voll nutzen, um Bürger und andere Staaten in Indien zu andhrapradesh

App-Name: Ap Labour Online Registration

Anwendungs-ID: com.aplabourregistrationforall

Bewertung: 0.0 / 0+

Autor: SPRVS APPS

App-Größe: 9.3M

Detaillierte Beschreibung

Wichtige Futures
1.Über das Arbeitsgesetz
2.Ziele
3.Bewerben Sie sich online
4.Registrierung
5. Bürgercharta

Ziele:
✓ Aufrechterhaltung des Arbeitsfriedens.
✓ Gewährleistung von Löhnen, Sicherheit, Sozialleistungen, Arbeitszeiten, wöchentlichen und anderen Feiertagen, Urlaub, Prämien und Zuwendungen usw. für Arbeitnehmer.
✓ Förderung des Wohlergehens und der sozialen Sicherheit der Arbeitnehmer durch die Umsetzung von Programmen.

Funktionen (Allgemein):
✓ Aufrechterhaltung harmonischer Arbeitsbeziehungen durch Beilegung von Arbeitskonflikten und Ermöglichung fairer Lohnabschlüsse durch Schlichtung und Schiedsgerichtsbarkeit
✓ Förderung des Wohlergehens und der sozialen Sicherheit von Arbeitnehmern durch die Umsetzung der Programme des A.P.-Wohlfahrtsausschusses für Bauarbeiter und anderer Bauarbeiter, des A.P.-Arbeitsschutzausschusses und des A.P.-Staatlichen Sozialversicherungsausschusses für nicht organisierte Arbeitnehmer.
✓ Gewährleistung der Sicherheit, des Wohlergehens, bestimmter Arbeitszeiten, wöchentlicher und sonstiger Feiertage, Urlaub, Terminbriefe, Personalausweise usw. für die Arbeitnehmer durch Umsetzung von 22 zentralen und 4 staatlichen Gesetzen.
✓ Festsetzung, Überarbeitung und Sicherstellung der Zahlung von Mindestlöhnen an die Arbeitnehmer in 73 planmäßigen Beschäftigungen
✓ Abrechnung von Lohnforderungen, Arbeitnehmerentschädigungen, Gratifikationen, Prämien usw. für Arbeitnehmer durch quasigerichtliche Schnellverfahren.
✓ Registrierung und Zulassung von Betrieben und Abholung von Arbeitskräften
✓ Registrierung von Gewerkschaften.
✓ Zertifizierung von Daueraufträgen für die Industrie.
✓ Bewertung und Sammlung von Cess aus Bauarbeiten
✓ Registrierung von Bauarbeitern und anderen Bauarbeitern.
✓ Registrierung nicht organisierter Arbeitnehmer.

Funktionen (gesetzlich):
✓ Umsetzung der Arbeitsgesetze.
✓ Schlichtung nach dem Gesetz über Arbeitsstreitigkeiten.
✓ Quasi-gerichtlich nach Mindestlohngesetz, Lohnzahlungsgesetz, Entgeltgleichheitsgesetz, Gratifikationsgesetz, AP-Geschäfts- und Betriebsstättengesetz und Arbeitnehmerentschädigungsgesetz.
✓ Registrierung von Gewerkschaften.
✓ Registrierung/Lizenzierung von Geschäften, Einrichtungen.
✓ Zertifizierung von Daueraufträgen.
✓ Sammlung und Bewertung von Cess aus Bauarbeiten.
✓ Registrierung von Bauarbeitern und anderen Bauarbeitern und nicht organisierten Arbeitern.
✓ Zertifizierung von Daueraufträgen für die Industrie.
✓ Bewertung und Sammlung von Cess aus Bauarbeiten.
✓ Registrierung von Bauarbeitern und anderen Bauarbeitern.
✓ Registrierung nicht organisierter Arbeitnehmer.

Haupttätigkeiten der Abteilung:
✓ Schlichtung: Das Gesetz über Arbeitsstreitigkeiten von 1947 sieht Mechanismen zur Beilegung von Arbeitsstreitigkeiten durch Schlichtung und Schiedsverfahren vor. Ziel der Schlichtung ist es, Streiks, Aussperrungen und andere Arbeitsniederlegungen abzuwenden und dadurch Harmonie und Arbeitsfrieden zu fördern. Die Offiziere aus dem Kader von Asst. Commissioner of Labor to Commissioner of Labor wurden als Schlichtungsbeamte gemäß dem Gesetz über Arbeitskonflikte von 1947 benannt. Sie nehmen bestehende oder festgenommene Arbeitsstreitigkeiten auf und lösen sie durch die Förderung von Verhandlungen zwischen den Arbeitnehmern und der Unternehmensleitung. Die Streitigkeiten, die in einer Schlichtung nicht beigelegt wurden, würden zur Entscheidung an Arbeitsgerichte/Arbeitsgerichte verwiesen. Die Arbeitsgerichte des Arbeitsgerichts sind von Visakhapatnam, Guntur und Ananthapur aus tätig.
✓ Quasi-justizielle Tätigkeiten: Die Beamten der Arbeitsabteilung des Asst. Arbeitskommissar an Arbeitskommissar wurden als quasi-gerichtliche Behörden gemäß verschiedenen Arbeitsgesetzen für die zügige Beilegung von Lohn-, Zuwendungs- und Entschädigungsansprüchen usw. und die Wiederaufnahme des Dienstes in Geschäften und Einrichtungen benannt. Die wichtigen gerichtsähnlichen Behörden sind die Behörde nach dem Mindestlohngesetz, der Beauftragte für die Arbeitnehmerentschädigung nach dem Arbeitnehmerentschädigungsgesetz, die Kontrollbehörde nach dem Entgeltfortzahlungsgesetz und die Behörden nach dem A.P.-Geschäfts- und Betriebsstättengesetz.

Haftungsausschluss: Wir stellen nur Lesern und Besuchern Informationen zur Verfügung, die in den folgenden öffentlichen Domänen der Regierung verfügbar sind. Wir sind mit keiner Regierungsbehörde, -dienstleistung oder -person verbunden

Quelle: https://bit.ly/3oLha5R
Quelle: https://bit.ly/3HGYCMI

Herunterladen APK